平等机会/平权行动声明

hy5900cc海洋之神_hy5900cc海洋之神_(中国) 有限公司 -welcome理工大学不歧视员工, 学生, 或根据申请人的年龄, color, 残疾, 性行为(包括怀孕), 性别, 性别认同, 性别表达, 遗传信息, 国家的起源, 政治面貌, 比赛, 宗教, 性取向, 或者军事地位, 或以其他方式歧视询问的雇员或求职者, 讨论, 不得披露其本人或其他雇员、申请人的薪酬情况, 或其他受法律保护的理由.

禁止基于上述任何理由的歧视或骚扰 1025年政策“反歧视和防止骚扰政策”."

The university is subject to Titles VI and VII of the Civil Rights Act of 1964; Title IX of the Education Amendments of 1972; Sections 503 and 504 of the Rehabilitation Act of 1973; the Americans with Disabilities Act of 1990, as amended; the Age Discrimination in Employment Act; the Equal Pay Act; the Vietnam Era Veterans' Readjustment Assistance Act of 1974; Federal Executive Order 11246; Genetic Information Nondiscrimination Act of 2008 (GINA); Virginia's State Executive Order Number One; and all other applicable rules and regulations.

信息 预防校园和工作场所暴力 可以在网上找到.

看到 本声明的出版物版本.

对1025号政策有疑问或疑虑的个人, 这些规定中的任何一条, 或相关问题请联系:

凯利橡树
负责公平和无障碍事务的助理副总裁
koaks@779785.net
540-231-8771